Wesley Echeverría dirige la nueva sección "Menthor de Cambios" en Cultura Emprende

El Empresario hispano que marca la diferencia en España, tendrá una sección mensual en Cultura Emprende de Radio Intereconomía.

El pasado 27 de octubre, el Coach Internacional Wesley Echeverría inauguró la nueva sección "Menthor de Cambios" en el programa Cultura Emprende que se emite a nivel Nacional en todos los diales de España, además de escucharse online y en directo desde la web de Intereconomía.


Como no podía ser de otra manera, para el primer programa con la sección "Menthor de Cambios" Wesley Echevarría contó con la presencia de un invitado de lujo, Fran Quesada, Fundador de PDE Global y Director de Europa de la Escuela de Coaching Internacional Método CC. Juntos, abordaron la importancia de tener una visión clara y precisa en los negocios.


Para aquellos que se perdieron el programa del pasado 27 de octubre, ya tienen a su disposición el PODCAST en el canal de Ivoox de Cultura Emprende Radio.


Wesley Echeverría y Fran Quesada

Pero... ¿Quién es Wesley Echevarría?

Para conocer un poco más sobre la vida de nuestro protagonista, con esta autobiografía, nos adentraremos en la vida y los logros de Wesley Echeverría, explorando su viaje desde sus inicios humildes hasta convertirse en un líder empresarial de renombre internacional. Acompáñanos en este fascinante recorrido a través de los triunfos y desafíos de un hombre cuya visión y determinación han dejado una huella imborrable en el panorama empresarial español.


Wesley Echeverría tiene 5 firmas dentro del país europeo. La más destacada es la de asesorar a emprendedores con su firma “MENTHOR DE CAMBIOS”. En el competitivo mundo de los negocios en España, un nombre ha emergido como un faro de inspiración y éxito para el público latinoamericano y la comunidad emprendedora en general. Este nombre es Wesley Echeverría, un empresario influyente cuya historia es un testimonio viviente de la pasión, la perseverancia y la capacidad de convertir sueños en realidad.


Emprender nunca ha sido fácil, pero puede resultar aún más complejo sin el acompañamiento adecuado. Muchos emprendedores tienen una idea clara de lo que quieren hacer, pero no siempre tienen la experiencia o los recursos necesarios para llevarla a cabo. En ese sentido, contar con la guía y el apoyo de un mentor puede ser crucial para el sostenimiento de un negocio.


Wesley Echeverría, un empresario ecuatoriano, con más de una década de experiencia en el mundo empresarial y un récord impresionante de más de 100 proyectos mentorizados, Wesley se ha convertido en un referente indiscutible en España. Su programa "Menthor de Cambios" ha sido el punto de partida para innumerables emprendedores ansiosos por alcanzar sus objetivos, y su huella en el país europeo es innegable. 


oportunidad de trabajar con muchos emprendedores a lo largo de su carrera. Desde su experiencia, ha desarrollado técnicas en diferentes ámbitos que pueden servir como herramientas útiles para aquellos que buscan llevar adelante sus negocios en España. Por ejemplo, ha trabajado en el desarrollo de estrategias de marketing, en la identificación de oportunidades, y en la gestión de equipos de trabajo.


La historia de Wesley es parecida a la de muchos migrantes que han tenido que enfrentar dificultades en su proceso hacia el éxito. Llegó a España cuando era niño y, aunque comenzó a construir su vida en este país, decidió regresar a Ecuador en 2010 por motivos personales. Sin embargo, su camino como emprendedor no fue fácil y acumuló una deuda de más de 100 mil dólares en época de Pandemia.


En una situación vulnerable y con la necesidad de encontrar una solución a su problema económico, decidió regresar a España -una década después- para reunirse con su padre y su hermano, quienes siempre habían estado en Europa con sus respectivos negocios. 

Sabía que podía contar con su apoyo para escalar, tener seguridad y tranquilidad.


Wesley encontró una oportunidad en el establecimiento comercial de su padre, que se dedicaba a la compra y venta de coches. Al principio, pensó que le darían un cargo importante, pero, en cambio, le ofreció una oportunidad para ganársela. “La verdad es que papá siempre nos ha ubicado desde abajo y me dijo lava coches y por cada uno te voy a pagar 10 euros, así que acepté y comencé enseguida a trabajar junto a mi esposa”, cuenta.


Wesley Echevarría


A medida que trabajaba en el negocio de su padre, Wesley junto a sus hermanos comenzó a detectar necesidades en dichos clientes, lo que lo llevó a crear más unidades de negocio vinculadas al comercio de su padre. Comenzó a ofrecer seguros para esos vehículos, a prepararlos para la revisión anual de tránsito, y a participar también en la compra y venta de automóviles.


Gracias a su experiencia en liderazgo de proyectos, comenzó a dar estructura y orden al trabajo de su padre. Esto le permitió comprender que muchos empresarios o emprendedores tienen negocios que funcionan por inercia más que por valor, estrategia y comunicación.


Su crecimiento le ha permitido no solo salir de la deuda, sino también seguir desarrollándose en el mundo empresarial con otras compañías en diferentes sectores, como la representación artística internacional, el inmobiliario y una franquicia digital.


Con la intención de generar más demanda, Wesley asistió a un evento de emprendedores en el que tuvo la oportunidad de conocer a un gran mentor de ventas. A partir de ese momento, y con su conocimiento, comenzó a compartir sus técnicas y habilidades en distintas áreas para ayudar a los grupos empresariales a consolidar sus emprendimientos.


“Hablé con amigos latinos en talleres y noté que no tenían procesos ni orden. Decidí ayudarlos a organizarse, desarrollar ventas y brindar entrenamiento de liderazgo y marketing. Así nació Menthor de Cambios, una consultoría para emprendedores que los guía en la creación de empresas con propósito y planificación”, manifiesta.


Ha diseñado un programa que permite a los profesionales potenciar su talento y competencias durante 40 días. Esto incluye entrenamiento mental para enfrentar desafíos, enseñanza de herramientas de venta y negociación, manejo de finanzas, promoción de la marca, salud y relaciones interpersonales. No se trata de una capacitación solamente, sino de un seguimiento diario de tareas que permite a Echeverría supervisar y orientar a estos líderes empresariales para mejorar su organización. “Con hábitos tan básicos, como tender la cama todos los días, levantarse temprano, hacer ejercicios, asegurarse de descansar lo suficiente, tener tiempo para relajarse y rodearse de un equipo de apoyo, se pueden hacer grandes cambios”, señala.


Durante estos días, Wesley menciona que los emprendedores adoptan métodos que les permiten entender la importancia de manejar las emociones y el estrés de manera efectiva, cultivar relaciones sólidas con los demás y tener herramientas administrativas para incrementar sus ventas.


“Llevamos 100 proyectos liderando a lo largo de estos 2 primeros años y estamos muy contentos porque van desde la persona que quiere convertirse en coach, hasta aquellos que buscan comenzar talleres sobre temas específicos, pero no sabían cómo hacerlo”, enfatiza.


Además, Echeverría ha aprendido que el éxito de un negocio no depende solo de las habilidades técnicas de los emprendedores, sino también de su capacidad para adaptarse a los cambios y mantenerse motivado a pesar de los desafíos. Por esta razón, también dedica tiempo a hablar sobre la importancia del pensamiento positivo y de la actitud ante la vida.


Un influyente de empresarios.


Este ecuatoriano, hoy en día, es un influyente en el mundo empresarial español y conferencista internacional, incluso ha participado y organizado el evento más grande de talento en España: El Talentódromo, donde asistieron más de 300 personas en un evento que se realizó en tiempo récord. Además, fue reconocido como el mejor orador de la Cámara Internacional de Conferencistas (CIC) en 2021.


Dentro de su programa, incluso cuenta con un retiro empresarial en el que, durante dos días, los asistentes viven experiencias inmersivas para romper con creencias mentales limitantes. Para Wesley, dedicarse a esto es lo que más le apasiona, ya que le permite poner sus conocimientos al servicio de los demás, y compartir los errores que cometió en el pasado al endeudarse. Toda experiencia aporta aprendizaje y esto es lo que él ha puesto a disposición de pequeñas, medianas y grandes empresas en el país europeo.


Consultor de negocios y conferencista, experto en guiar y acompañar a los nuevos emprendedores a desarrollar sus negocios y proyectos con propósito, trabajando la mentalidad empresarial, las estrategias y los hábitos para cumplir con éxito sus objetivos tanto profesionales como los personales. Un claro ejemplo es el asesoramiento que dio al Director de Europa de la gran escuela de coaching “Método CC” para crear alianzas estratégicas, creación de equipos de alto rendimiento y organizar el lanzamiento en tiempo récord del evento más grande de Talento en España, “El Talentódromo”.


Algunos de los asistentes opinan sobre Wesley.


  • “Es un verdadero líder que te ayuda a crecer”
  • “Es una autoridad, sientes su poder desde el minuto 1 y te contagia su capacidad de acción”
  • “No importa lo oscuro que sea el camino, Wesley te aportará claridad y te ayudará a triunfar”
  • “Hasta que le conocí solo veía problemas, una vez terminé el curso sólo me enfoco es las soluciones”
  • “Su método te permite llevarlo a la práctica de forma fácil y sencilla, un paso a paso con grandes resultados”


Es el momento de llevarte a un siguiente nivel. Gracias a sus 15 años de experiencia, su programa Internacional y diferentes eventos de alto impacto que lo avalan. Creando así un entorno donde realmente la persona vive una transformación, tanto a nivel personal como profesional.


Wesley no se queda ahí, una vez finalizado sus programas seguirá a tu lado y te acompañará hasta asegurarse que tu éxito llegue tal y como lo habías visualizado. Te invitamos a seguirlo y unirte a su comunidad de EMPRENDEDORES. 



Wesley Echevarría - Menthor de Cambios


2 de febrero de 2026
• Desde hoy y hasta el 3 de marzo, cualquiera de los 1.300 socios y socias de Dircom pueden presentar su candidatura Madrid, 2 de febrero de 2026. La Asociación de Directivos de Comunicación, Dircom, ha abierto oficialmente el proceso electoral para la renovación de los órganos de gobierno de la entidad, que culminará en la Asamblea General Extraordinaria Electoral prevista para el miércoles 25 de marzo de 2026. De acuerdo con lo establecido en los Estatutos Sociales y en el Reglamento Interno Electoral de la Asociación, el proceso se desarrolla bajo los principios de transparencia, participación y pluralidad, en coherencia con la vocación de Dircom de poner en valor la función estratégica de la comunicación, los asuntos corporativos y las relaciones institucionales, y de quienes la lideran en las organizaciones. Presentación de candidaturas A partir de hoy, cualquiera de los 1.300 socios y socias de Dircom que cumpla los requisitos estatutarios pueden presentar su candidatura a la Presidencia de la Junta Directiva, reforzando así el carácter abierto y democrático del proceso electoral. Las candidaturas deberán formalizarse mediante la ficha correspondiente y enviarse antes del martes 3 de marzo de 2026, bien por correo electrónico o por correo certificado a la sede de la Asociación. Dircom pone a disposición de sus socios, a través de sus canales oficiales, toda la documentación que regula el proceso electoral. El periodo de mandato de la Junta Directiva es de cuatro años, renovable. No obstante, los Estatutos de Dircom establecen un límite máximo de ocho años tanto para el Presidente o Presidenta de la Asociación como para los Presidentes Territoriales. En este marco, el actual presidente de Dircom, Miguel López-Quesada, no concurrirá a este proceso electoral al haber cumplido los dos mandatos estatutarios previstos. Dircom aclara que el proceso electoral abierto en 2026 se circunscribe exclusivamente a la renovación de la Junta Directiva nacional. Los ocho territorios de Dircom —Aragón, Canarias, Castilla y León, Catalunya, Galicia, Comunitat Valenciana y Región de Murcia, zona Norte y Andalucía— mantienen sus respectivos calendarios y mandatos en vigor conforme a lo establecido en los Estatutos y a los acuerdos adoptados por la Asociación. En aquellos territorios en los que se celebren procesos electorales a lo largo de 2026, estos se desarrollarán de acuerdo con sus calendarios propios, garantizando la estabilidad y continuidad del modelo territorial. Una organización al servicio de la profesión Con más de 33 años de trayectoria, Dircom ha contado a lo largo de su historia con siete presidencias —Ramón del Corral, Javier Fernández del Moral, Antonio López, Borja Puig de la Bellacasa, José Manuel Velasco, Montserrat Tarrés y Miguel López-Quesada—, reflejo de una organización sólida, fiel a sus principios fundacionales y comprometida con el fortalecimiento de la profesión, la mejora continua de la capacitación de sus asociados y la defensa del valor estratégico de la comunicación y los asuntos corporativos en el ámbito empresarial e institucional. Desde Dircom se anima a los socios y socias a implicarse activamente en este proceso, que constituye un ejercicio clave de participación asociativa y una oportunidad para contribuir al futuro de la profesión y de la propia organización. La Asociación reafirma su compromiso con un proceso electoral abierto, riguroso y alineado con los valores de buen gobierno que caracterizan a Dircom desde su fundación.
1 de febrero de 2026
Los médicos de familia disponen de una segunda opinión clínica basada en IA que permite evaluar más de 320 enfermedades de la piel y acelerar el acceso al tratamiento adecuado.  La sanidad pública asturiana incorpora inteligencia artificial en Atención Primaria para priorizar los casos dermatológicos más graves y aliviar la presión sobre las consultas hospitalarias.
30 de enero de 2026
Uno de los certámenes más relevantes del dibujo contemporáneo nacional llega a Madrid
30 de enero de 2026
El certamen de cortos impulsado por Audi España da el pistoletazo de salida a una nueva edición confirmando su trayectoria como referente para cineastas noveles Estudiantes de cine y comunicación audiovisual podrán presentar guiones originales con la oportunidad de verlos transformados en un cortometraje profesional El proyecto ganador será codirigido junto al cineasta Kike Maíllo y contará con la colaboración de un actor o actriz española de reconocido prestigio como protagonista Madrid, 30 de Enero, 2026 – Audi Future Stories vuelve a poner en marcha una nueva edición de su certamen de cortometrajes, reafirmando su compromiso con el talento emergente en el ámbito del cine y la comunicación audiovisual. Año tras año, la iniciativa ha consolidado su papel como plataforma de referencia para jóvenes creadores. Hasta el 31 de marzo, los estudiantes de cine y comunicación audiovisual podrán inscribirse en la sexta edición del certamen 2026 y presentar sus guiones, optando a la oportunidad de ver su proyecto convertido en un cortometraje profesional. Audi Future Stories ofrece a los estudiantes un entorno real de creación, acompañando a los participantes en todas las fases del proceso, desde el desarrollo del guion hasta la producción y exhibición. Las piezas presentadas, válidas de cualquier género, deberán tener una duración de entre 10 y 15 minutos e incluir de alguna manera en su trama uno de los nuevos modelos de la marca, sin tener que ser el hilo conductor de la historia. El ganador tendrá la posibilidad de codirigir su cortometraje junto al director de cine Kike Maíllo, además de contar con la participación de un actor o actriz española de reconocido prestigio como intérprete protagonista de su ópera prima, una experiencia única que conecta la formación académica con la industria cinematográfica profesional. El jurado para esta edición estará compuesto por el prestigioso director y productor Kike Maíllo, que ha triunfado recientemente como productor y director de la miniserie de Netflix “Dos Tumbas” y es reconocido por dirigir grandes éxitos como la película “Disco, Ibiza, Locomía” o episodios de la sexta temporada de la famosa serie “Élite” ; la también directora de cine María Ripoll, que estrena en cines el próximo febrero su próxima comedia ”El fantasma de mi mujer”; el Director del Festival de Cine de San Sebastián, José Luis Rebordinos; el co-fundador y Director Editorial y de Desarrollo de Filmin, Jaume Ripoll; y el Director de Audi España, Alberto Teichman. Edith Marzoa, Directora de Marketing de Audi España, declara: “Año tras año, Audi Future Stories se ha convertido en una plataforma de impulso para jóvenes creadores, ofreciéndoles la oportunidad de desarrollar sus ideas en un entorno profesional y acompañados por referentes de la industria. Los estudiantes no solo compiten por un premio, sino que tienen la oportunidad de vivir una experiencia formativa única que puede marcar un antes y un después en sus carreras. Para Audi, apoyar estas nuevas voces significa apostar por la creatividad, la innovación y por un futuro audiovisual más diverso y lleno de historias que merecen ser contadas”. Al igual que en las ediciones previas, el nombre del actor o actriz que protagonizará el guion ganador se dará a conocer durante el rodaje. Por las cinco ediciones anteriores han pasado profesionales como Miguel Ángel Muñoz, Hiba Abouk, Roberto Álamo, Álvaro Cervantes, Elena Rivera y Verónica Echegui. El cortometraje será presentado en una premiere que se celebrará en septiembre, dentro del marco del Festival de Cine de San Sebastián, uno de los eventos cinematográficos más prestigiosos a nivel mundial. La trayectoria del certamen avala su vocación como trampolín para nuevos cineastas, estudiantes que quieren tener su primera oportunidad. “Huir”, cortometraje ganador de la cuarta edición, dirigido por Alejandro Pereira, fue seleccionado en 26 festivales, tres de ellos internacionales, y logró un total de seis premios, demostrando el alcance y la proyección que Audi Future Stories puede ofrecer a los talentos emergentes. Alejandro Pereira recuerda su paso por Audi Future Stories con especial ilusión: “Todo lo que rodea el certamen me ha ayudado a dar pasos de gigante dentro de una industria muy competitiva. Actualmente me encuentro tratando de financiar mis próximos proyectos con la ayuda de Kike Maíllo, al que todavía le mando mis guiones”. La pasada edición de Audi Future Stories, dirigida por las estudiantes Aline López y Gemma Morcillo y protagonizada por el carismático Miguel Ángel Muñoz, registró un crecimiento extraordinario en su impacto digital, alcanzando un incremento de visitas del 200% en YouTube respecto al año anterior. Para las ganadoras, su paso por Audi Future Stories supuso un punto de inflexión en su carrera. Aline lo explica así: “Las dos estamos súper agradecidas por la experiencia, porque ha sido una oportunidad increíble e inolvidable. Recordamos con cariño a toda la gente que nos ha acompañado y que lo ha hecho posible. Actualmente, yo he empezado a trabajar en producción en varios proyectos de ficción mientras escribo el guion de una película. En cambio, Gemma se ha volcado totalmente en escribir el guion de una serie que tenemos pensado codirigir las dos. Esta experiencia ha sido vivir un sueño y darnos cuenta de que debemos seguir luchando por cumplir nuestro sueño que es hacer cine”. Con esta sexta edición, Audi reafirma su apuesta por el cine como herramienta de expresión cultural y por el apoyo a las nuevas generaciones de creadores, consolidando un proyecto que continúa creciendo y generando oportunidades reales dentro del sector audiovisual.
30 de enero de 2026
Los cocineros españoles piden menos regulación y sentarse con “quien tiene la capacidad de legislar”. Nandu Junbany reivindica el lado empresarial de la alta gastronomía y concede al cliente el poder de su existencia. Aitor Zabala defiende el derecho del cocinero a “no ponerse etiquetas”, la libertad de poder decidir día a día para crear su propia identidad. Akrame Benallal y Bas van Kranen traen a Madrid Fusión la estética y el respeto por el producto mientras que Vicky Cheng honra las partes menos nobles del pescado.
27 de enero de 2026
Expertos analiza las oportunidades para la comunicación turística la verificación de noticias del sector frente a la desinformación y el futuro de la comunicación turística. Madrid, 27 de Enero de 2026.- La primera Cumbre Internacional de Comunicación y Turismo , organizada por IFEMA MADRID y la Agencia EFE y celebrada en el marco de FITUR 2026 , se ha celebrado este viernes “con la ambición de convertirse en uno de los grandes hitos como fuente de conocimiento para profesionales de la comunicación y el turismo”, según ha expresado durante la inauguración el presidente del Comité Ejecutivo de IFEMA MADRID, José Vicente de los Mozos . En la misma apertura ha participado el presidente de la Agencia EFE, Miguel Ángel Oliver , quien ha defendido que el turismo debe estar “en el centro de las políticas económicas” en este de “incertidumbre geopolítica” y ha pedido que el sector avance hacia la equidad de género, la inclusión laboral, la sostenibilidad, la innovación y las inversiones. Comunicación turística en tiempos de incertidumbre: el valor de la marca país La primera de las mesas, centrada en la comunicación turística en tiempos de incertidumbre, patrocinada por el Ministerio de Turismo de la República Dominicana , ha defendido que, para sostener una marca país y desarrollar buenas campañas de comunicación, es necesario formar bien a los profesionales del turismo. "Es muy importante continuar apostando por la formación, en segundo lugar, mantener la credibilidad y la confianza y en tercer lugar comunicar bien", ha resumido el ministro de Turismo de Cabo Verde, José Luis Sá Nogueira , que explicó que están contratando profesionales para el plan de promoción turística que van a ejecutar durante el Mundial de Fútbol 2026, en el que Cabo Verde se ha clasificado por primera vez. Coincidió con su compañero de mesa, el director general de RV Edipress, empresa de comunicación integral especializada en turismo y del magazine ‘Miradas viajeras’, Fernando Valmaseda : “Los profesionales del sector, si no tienen formación, no podrán dar un buen servicio ni confianza al viajero". Balmaseda ha recordado que la comunicación turística "no es un gasto, es una inversión", porque "todo lo que no se cuenta no existe". Vivir del turismo o sobrevivir al turismo. El reto de comunicar ante la turismofobia La mesa ‘Vivir del turismo o sobrevivir al turismo’, patrocinada por la Secretaría de Turismo del Estado de Chihuahua (México) , se centró en un tema que pone en conflicto a los vecinos de las zonas turísticas frente a los viajeros, tal y como ha recordado la directora de Turismo de Portugal en España, María de Lurdes Vale : "Cuando hablamos de turismofobia, estamos hablando de seres humanos contra otros seres humanos, y no estamos hablando de turismo", ha lamentado, y también ha reflexionado que la comunicación "ya no puede ser la misma ni la forma en la que promocionamos el turismo". Para el CEO de Comunicación Iberoamericana y otro de los ponentes de la mesa, Diego Barceló , se debe hacer un estudio de lo que piensa el ciudadano local y lo que le molesta, escucharlo y comprender lo que pasa: “A veces la solución es mucho más fácil de lo que parece". En este debate, el secretario de Turismo del estado mexicano de Chihuahua, Edibray Gómez ha pedido ser respetuosos con las comunidades tradicionales, los pueblos originarios y las tradiciones. Bulos y desinformación en el turismo En ‘Bulos y desinformación en el turismo’, patrocinada por la Agencia Brasileña de Turismo (Embratur), el director general de Turismo del Ayuntamiento de Málaga, Jonathan Gómez , ha criticado la estrategia de algunos destinos, basada en patrocinios a 'influencers' para "competir por la viralidad y los 'likes'", incluso a costa de desprestigiar a destinos vecinos. Ha recordado que la ciudad andaluza sufrió campañas de desinformación con imágenes de supuestos tiburones, que resultaron ser herbívoros, en las costas de Marbella, un contenido falso que afectó negativamente a la percepción y al turismo de la provincia. El redactor de EFE Verifica Jorge Ocaña ha expuesto en la mesa casos reales del daño de la desinformación al turismo, como "destinos inexistentes", imágenes manipuladas o fraudes que generan "falsas expectativas" y pérdidas económicas para los viajeros y las ciudades. Ante este panorama, la responsable editorial de Lonely Planet en España, Nuria Cabrero , ha ensalzado el rigor y la honestidad como "valores esenciales frente a los bulos" y ha expresado que, para sus guías de viaje, siguen trabajando como lo hacen “desde hace 50 años. Todo se contrasta y se comprueba con información veraz”.
27 de enero de 2026
El presidente de Impulsa Igualdad aseguró que el turismo accesible está en plena expansión, y el sector está convencido de la importancia que tiene y del retorno económico que ofrece El encargado de RS de ONU Turismo afirmó que el deber de los gobiernos es asegurar el turismo accesible como un derecho humano y una gran oportunidad de negocio para los destinos y empresas Madrid, 27 de Enero de 2026.- Los participantes en FITUR 4all han destacado hoy que España contabilizó en 2025 un incremento del 10% de turistas con algún tipo de movilidad reducida y han afirmado que es necesario seguir trabajando para que definitivamente nuestro país se consolide también como el principal referente en el turismo para todos. La sección especializada de FITUR reunió a numerosos expertos y responsables institucionales y de empresas, que han puesto en valor la accesibilidad como palanca de competitividad, innovación e impacto positivo en el turismo. Francisco Sardón , presidente de Impulsa Igualdad , afirmó que “el turismo accesible está en plena expansión” y añadió que “el sector está convencido de la importancia que tiene y del retorno económico que ofrece”. Según los datos aportados por este experto, durante 2025 se contabilizó un incremento del 10% de turistas con algún tipo de movilidad reducida en nuestro país. “Desde Impulsa Igualdad seguimos trabajando para que definitivamente España se consolide también como el país de referencia en el turismo para todos”, indicó. Además, Sardón dijo que “en esta edición 2026 de FITUR nos sentimos muy orgullosos de haber consolidado los premios Fitur 4all como los reconocimientos de mayor referencia internacional en materia de turismo accesible”. Igor Stefanovic , encargado de Cultura, Ética y Responsabilidad Social en ONU Turismo , moderó una mesa redonda sobre las políticas públicas de las administraciones nacionales y regionales de turismo para avanzar en la agenda del turismo inclusivo y accesible. Según afirmó, “el deber de los gobiernos es asegurar el turismo accesible y para todas las personas como un derecho humano y una gran oportunidad de negocio para los destinos y empresas de sus respectivos países”. Además, apuntó que “en cualquier momento, un tercio de la población mundial tiene alguna necesidad específica, tanto por edad como por discapacidad o salud, de acceso a las infraestructuras y servicios turísticos”. Miguel Carrasco , director de Turismo de Impulsa Igualdad , analizó el momento en el que se encuentra España en términos de posicionamiento como destino accesible e inclusivo, a nivel internacional, y explicó que “existe una gran diferencia entre lo que demandan los distintos mercados emisores de España como destino turístico accesible”. Por ejemplo, “el mercado francés reclama un turismo activo, son viajeros más jóvenes y con una estancia media más corta, mientras que los turistas norteamericanos buscan una estancia más larga, turismo patrimonial y gastronómico, y la edad de sus viajeros es más alta, muchos de ellos seniors”.
27 de enero de 2026
La sección reunió a destinos y profesionales para analizar el impacto de los rodajes y del turismo de pantalla en los territorios Madrid, 27 de Enero de 2026.- La octava edición de FITUR Screen , organizada por FITUR junto a Spain Film Commission , ha vuelto a situarse como el espacio de referencia para el diálogo entre la industria audiovisual y el sector turístico en el marco de la Feria Internacional de Turismo . Celebrada durante las jornadas profesionales, del 21 al 23 de enero en IFEMA MADRID , la sección ha reunido a profesionales nacionales e internacionales del turismo, el audiovisual y las film commissions y film offices, con el objetivo de compartir conocimiento, generar oportunidades de negocio y destacar el papel del cine y las series como herramientas de proyección turística. Durante las jornadas, FITUR Screen entregó uno de sus galardones más destacados, Premio Embajador Honorario, a Enrique Cerezo , presidente de EGEDA, en reconocimiento a su contribución al posicionamiento de España como destino internacional de rodajes y a su impulso a la modernización del sector audiovisual. En este contexto, Juan Manuel Guimeráns , presidente de Spain Film Commission, subrayó que “buscamos embajadores que representen la excelencia a la que aspiramos como industria”, mientras que Cerezo destacó que el audiovisual español “genera inversión, turismo, innovación y cambio”, además de ofrecer a las producciones internacionales un entorno profesional y competitivo. Asimismo, la sección hizo entrega de resto de sus premios anuales que reconocieron a Romería , dirigida por Carla Simón, como Mejor Producción por su uso destacado de localizaciones españolas y a La Gran Ruta de Cine por Andalucía , de Andalucía Film Commission, como Mejor Experiencia de Turismo de Pantalla , un galardón que se entrega por primera vez en esta edición. Asimismo, se concedieron los SFC Global Visionaries Awards, otra de las grandes novedades, a Yash Raj Films y Atrece Creaciones, por su visión innovadora y su contribución a la cooperación audiovisual internacional, entregado en el marco de la presentación del Año Dual España-India de la Cultura, el Turismo y la Inteligencia Artificial , que supone la constatación de que el ecosistema de colaboración entre ambos países está lográndose.
27 de enero de 2026
El mayor número de alumnos proceden de Italia, seguida de Alemania, Estados Unidos, Francia, Reino Unido, Polonia, Países Bajos y Marruecos. La Feria Internacional de Turismo ha acogido la sexta edición de FITUR Lingua, organizada por FITUR en colaboración con FEDELE, que ha analizado el papel de la lengua como impulsora del turismo. Madrid, 27 de Enero de 2026.- Los participantes en la sexta edición de FITUR Lingua , la sección organizada por FITUR en colaboración con FEDELE (Federación Española de Escuelas de Español como Lengua Extranjera), que se ha celebrado hoy en el marco de la Feria Internacional de Turismo, en IFEMA MADRID , han dado a conocer un avance de los resultados del Informe Sectorial de FEDELE , que señala que en 2025 se contabilizaron 177.576 alumnos de español en centros federados en nuestro país, lo que representa un 12,77% más que en 2024. Además, durante la jornada, diversos expertos analizaron el papel de la lengua como efecto multiplicador del turismo, y factor determinante en la experiencia cultural y educativa para los destinos. Los ponentes de FITUR Lingua pusieron en valor el nuevo perfil del turista idiomático y cómo han evolucionado los intereses, expectativas y comportamientos del alumnado internacional. A partir de los primeros datos del informe de FEDELE y del estudio del estudiante ELE en España elaborado junto a la Universidad de Sevilla , se expuso la situación actual del turismo idiomático y los factores que influyen en la elección de destino. Daniel Escalona , director de Marketing de FEDELE , señaló que los más de 177.000 alumnos de español en centros federados en 2025 suponen “un récord en turismo idiomático en España, con una media de 1.585 estudiantes por centro”. El mayor número de alumnos proceden de Italia, seguida de Alemania, Estados Unidos, Francia, Reino Unido, Polonia, Países Bajos y Marruecos. “La media de su estancia en nuestro país es de 4,6 semanas por estudiante, y la huella económica que dejaron asciende a 475 millones de euros”. Por su parte, Begoña Llovet , vicepresidenta de FEDELE , destacó también la importancia de estos datos y planteó la necesidad de “crear programas y productos diferenciados para un alumno más exigente que busca una experiencia más auténtica del país”. Por su parte, Paolo Barilari , presidente de la Federación Internacional de Asociaciones de Consultores de Educación ( FELCA ), aseguró que “España siempre ha sido un país muy atractivo para los italianos”; y advirtió que “con el fin de atraer aún más estudiantes, las escuelas tenemos que vender la experiencia total del idioma para conocer en profundidad a la gente y la cultura de las ciudades”.
27 de enero de 2026
La nueva sección de FITUR, en colaboración con VIATOR, constata el auge de actividades al aire libre, vida nocturna, compras, excusiones culturales, teatro y música. Los expertos destacan la importancia para las agencias de la disponibilidad de oferta en tiempo real, los precios dinámicos y las reseñas. Madrid, 27 de Enero de 2026-. Los tours de cultura, historia y patrimonio continúan siendo las principales experiencias que buscan las personas que reservan viajes por España, según los expertos que han participado hoy en FITUR Experience , la nueva sección de la Feria Internacional de Turismo , organizada en colaboración con Viator , empresa de Tripadvisor, que ha visibilizado la relevancia que está adquiriendo el turismo de experiencias en nuestro país. Además, los ponentes han señalado que entre las experiencias en auge se encuentran las relacionadas con actividades al aire libre, vida nocturna, compras, excusiones culturales, teatro y música. FITUR Experience , que se ha desarrollado en el Pabellón del Conocimiento , el nuevo hub donde se concentran los contenidos de innovación, digitalización y tendencias de la industria turística, analizó la comercialización y visibilidad de las experiencias. Tyler Jacobs , Viator Regional Manager Spain , aseguró que “en 2025 España tuvo mucho atractivo para los viajeros que buscaban experiencias de todo tipo. Además de las culturales, entre las cada vez más demandadas, se refirió a “actividades al aire libre, vida nocturna y compras”; y destacó la tendencia hacia una diversificación que engloba ámbitos tan diversos como “clases y talleres gastronómicos, parques acuáticos, jazz o diversión en la playa”. Asimismo, advirtió que “los viajeros están buscando variedad y quieren establecer un balance entre diversión y entretenimiento con cultura local”; y añadió que “las agencias y operadores deben comprender cómo es la demanda, ofrecer productos de calidad y estudiar adecuadamente el precio que ponen a cada experiencia”.